Les infos d'Apex

Dompter la finance ou simplement la taxer ?

Depuis septembre 2011, il existe un projet européen de taxation des transactions financières pour faire payer au secteur une partie des coûts de la crise de 2008, pour éviter la multiplication de taxes nationales portant sur des champs d’application différents et pour décourager certaines opérations à risque. 

 

L'actu sociale

Le fil de l'actualité sociale en direct des centrales syndicales
Retrouvez dans cette rubrique les communiqués de presse et les informations en provenance des syndicats. Cet espace diffuse en temps réel les prises de positions et les réactions envoyées par toutes les organisations. Les opinions émises dans ces articles n'engagent pas Apex.
 

L'invité

Éric Dufour
Délégué CGT de l’usine Blédina de Villefranche-sur-Saône 
"Les salariés décidés à se battre pour garder leur bébé"

 
Formation des Délégués du Personnel
18/01/2012
< Revenir au sommaire du catalogue des formations
Connaître les attributions des délégués du personnel. Acquérir des moyens pratiques d’exercice du mandat.
1 jour
PUBLIC
Tous les DP, quelle que soit l’ancienneté dans le mandat.
PROCHAINES DATES
Le 22 mai et le 15 novembre sur Paris 
TARIF
340 € HT / Restauration incluse. 
Organisation sur mesure possible pour votre comité. 
Contactez-nous pour un devis personnalisé.
 LES DIFFÉRENTES INSTITUTIONS REPRÉSENTATIVES DU PERSONNEL DANS LES ENTREPRISES
● Les délégués du personnel
● Le comité d’entreprise
● Le CHSCT
● La section syndicale d’entreprise
 
LES ATTRIBUTIONS DES DP
● Se repérer dans l’environnement législatif, conventionnel et contractuel du travail
● Porter les réclamations du personnel
● Conduire un droit d’alerte en cas d’atteinte à la santé ou aux droits des personnes
● Des DP en l’absence de CE, de CHSCT
● La liaison avec les autres instances
● Coordination avec le CHSCT
 
L’EXERCICE DE LA FONCTION
● Moyens d’information
● Consultations obligatoires
● S’organiser pour être à l’écoute des salariés
● Formuler efficacement la note écrite sur les réclamations
● Intervenir en réunion et obtenir des réponses de l’employeur
 
EXERCICES ET MISES EN SITUATION
● L’analyse d’une situation
● L’élaboration de la réclamation
● La rédaction de la note écrite
● La notion de rapport de force
 
LES MOYENS D'ACTIONS DES DP
● Heures de délégation : usage et utilisation
● Assistance
● Local
● Communication avec les salariés
● Le délit d’entrave
“Excellentes connaissances théoriques du formateur, nous avons également apprécié son côté revendicatif et son esprit fun"
Sylvie Tombette – Natixis Interépargne
< Revenir au sommaire du catalogue des formations